2019年12月12日，“2019年度中国北京人力资源服务产业园通州园区企业务虚会”在通州产业园召开，会议主要面向产业园内入驻企业，就涉及园区及企业未来发展的相关事宜进行了深入交流探讨。座谈会由通州区人力社保局党组书记、局长杨连元主持，通州区副区长董明慧、北京市人力社保局市场处处长高永辉出席会议并讲话。市人力社保局市场处副处长张晓媚、通州区人力社保局副局长马晓春、北京人力资源服务行业协会秘书长沈志歈、通州区投促局唐黎明博士以及产业园筹建办负责同志参加了会议。
会上，通州区投促局及产业园筹建办负责人分别介绍了“通八条”产业政策及园区专属企业支持政策。北京外企、中智、华夏银行等7家园区企业代表及行业协会负责人，就各自企业2019年发展状况、2020年发展目标及如何为北京城市副中心建设做好服务等内容发言，提出了个税政策出台、人才落户保障及通勤成本减免等几方面政策、规定诉求。市人力社保局市场处高永辉处长在讲话中对企业诉求做出回应，并就局市场处下一步工作主要方向做了说明。
通州区副区长董明慧讲了话。她指出，国家级人力资源服务产业园建设得到了国家人社部、北京市领导的高度关注，是通州区聚集人才资源，推动北京城市副中心建设高质量发展的重要保证。一直以来，产业园的建设工作得到了广大人力资源服务机构的大力支持，目前，园区服务基础建设已经完成，在此一时间节点上召开座谈会，目的就是听取园区企业积极建言献策，充分表达诉求，以推动园区下一步各项工作更好开展。董明慧表示，当前北京城市副中心建设处于历史快车道，区域内高精尖产业结构体系正逐步形成，科教文卫各项事业均迈上了新的台阶。这对副中心人力资源服务业发展提出了更高水平的要求，产业园建设要立足副中心，服务京津冀，辐射全中国，走向全世界，打造国家级园区的示范标杆。入驻园区企业要牢牢把握副中心建设现状及未来趋势，以主人翁的态度，充分发挥专业服务保障能力，调动人力资源企业资源，着眼社会经济效益，为北京城市副中心建设作出更大贡献。董明慧指出，副中心人力资源服务业方兴未艾，园区企业面临市场培育期的考验，相关政府部门要主动了解企业发展诉求，积极协助企业进行业务拓展、产业对接等工作，从政府政策及园区服务两方面双向努力，打造最优营商环境，从人文关怀角度为企业员工排忧解难，做到有问题随时沟通，有困难努力解决，不断开创政府与企业携手共进，行政与市场相得益彰的良好局面。通州区人力社保局局长杨连元作总结发言。他表示，在下一步的建设工作中，园区将围绕打造服务业扩大开放先导区，从人力资源服务行业发展及企业社会效益等方面采取更有针对性和引导性的鼓励措施，打造完整的人力资源产业链条，提高社会经济效益；从高端人才集聚、政策环境优化、品牌价值提升以及配套服务升级等多方面，不断完善平台建设，优化营商环境，为企业做好服务保障，同企业一道，为北京城市副中心的建设继续努力，添砖加瓦，夯实基础，取得更大成绩。
